|
招聘职位
|
招聘人数
|
|
储备主管
人事助理
|
5-10
2
|
|
讲师
|
3
|
|
客户经理
|
10
|
|
售后服务专员
|
6
|
|
理赔专员
|
1
|
|
大学生实习岗位
|
25
|
中国人寿招聘简章
（郑州市分公司）
【公司简介】
中国人寿保险（集团）公司，是国有特大型金融保险企业，总部设在北京，世界500强企业、中国品牌500强，国家副部级单位。[1] 公司前身是成立于1949年的原中国人民保险公司，1996年分设为中保人寿保险有限公司，1999年更名为中国人寿保险公司。
2017年6月30日，中国人寿合并总资产突破5万亿元大关，品牌价值更是高达2871.56亿元，是我国资本市场最大的机构投资者之一。连续14年入选《财富》全球500强，最新排名第51位;“世界500强”中国人寿招兵买马——寻找国寿企业家。随着社会主义市场经济的进一步发展，保险业开始进入寻常百姓家，与百姓的生活密切相关。而整个保险活动中，有一类人扮演着不可活缺的角色，那就是保险销售员。他们把保障带给别人，为老百姓解决担忧、分散风险；他们真诚的对待每一位客户，为社会注入一丝力量，奉献着自己的价值和责任。如果您也想在这看似平凡的保险业务岗位上做出不平凡的事业，中国人寿郑州市分公司愿意提供给您展示自己的舞台，而您就是这个舞台的主人。
中国人寿郑州市分公司936总监招聘计划盛大开启。
*中国人寿核心理念 成己为人 成人达己
*中国人寿企业愿景 特别能吃苦 特别能战斗 特别能奉献
*中国人寿品牌口号 相知多年 值得托付
*中国人寿人才理念 以人为本 德才兼备
【中国人寿招聘】
重金打造特约财富合伙人
薪金：无责任底薪、绩效奖金、佣金、各种津贴等待遇
【岗位福利】
享无责底薪及1年新人津贴签订合同双底薪！享受养老金，意外金，医疗金，节假日照休。
带薪旅游、带薪培训、婚假，产假等。
【岗位职责】
1.公司老客户续期收费、保全客户信息变更生存金领取及理赔服务；
2.客户家庭保障及理财方案设计与营销。
【招聘条件】
1，20岁-45周岁之间；
2，学历：高中及以上学历；
3.综合素质好，品行端正，身体健康，遵纪守法，有合作精神。
具体要求：
1、储备主管以具备管理能力者优先；
2、讲师要求形象好、气质佳，语言表达能力强，具备讲台表现力者优先；
3、业务理财经理要具备较强的市场开拓能力，能吃苦耐劳。
4、20-30岁，口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；
5、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力（公司有终身的免费培训和外出学习机会）；
6、有敏锐的市场洞察力，有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。
7、工作时间：周一至周六8:30-10:00，其余时间自由安排，每周单休 三天带薪休假（每月），享受公司五险一金和国家法定节假日。
8、说明：2017四季度，招满截止。
欢迎有保险工作经验的业内朋友、有服务销售经验的业外朋友、想改变自己的朋友加入！相约创富一路有你！
给自己一个机会,可能会改变自己的一生。
联系人：辛子祥
联系电话 : 132-7159-8786 132-7159-8786（同微信）
邮箱：273587218@qq.com
